映象网三门峡讯（记者 兀占斌 通讯员 谢小涛）为积极贯彻落实灵宝市委组织部关于春节期间开展乡土人才联络和回归有关工作通知精神，切实拓宽村级后备干部渠道，进一步建强基层骨干队伍，为脱贫攻坚、乡村振兴提供有力支撑，灵宝市五亩乡积极扎实推进春节期间乡土人才联络和回归工作。
一是广泛宣传，营造氛围。灵宝市五亩乡利用微信等自媒体推送一份邀请函、一封家书等内容，在镇区电子屏滚动播出宣传标语，246省道沿线及各村主要路段悬挂欢迎标语横幅，确保村村有标语、处处有氛围，营造支持乡土人才回归的良好氛围。
二是强化措施，做好摸排。灵宝市五亩乡乡召开乡土人才联络和回归专题工作会议，制定细化措施，要求各村建立乡土人才微信交流群，加强与在外乡土人才联络。
三是建立数据库，做好统计工作。灵宝市五亩乡要求各村对本辖区外出务工经商人员、专业技术人员、机关企业事业单位离退休人员、大中专毕业生等群体中的乡土人才进行摸排统计，查清住址、单位、联系电话，在家直系亲属生活需求，返乡创业意愿等，逐人登记造册，建立乡土人才数据库和后备干部数据库。
四是加强联络，做好沟通。灵宝市五亩乡利用节假日，组织举办茶话会、恳谈会，进行走访慰问，对愿意返乡创业任职的优秀人才，纳入后备干部队伍，适时补选进村“两委”班子，增强干部队伍活力。
1月24日，灵宝市委常委、统战部部长徐红梅到五亩乡督导调研当前重点工作。五亩乡党委副书记、乡长任晓飞，党委副书记宋东华陪同。
1月18日，灵宝市政府党组成员、公安局长魏永申开展“千警访千企进万家”大走访活动，面对面倾听群众意见建议，心贴心解决困难问题。
1月14日，灵宝市阳平镇联合交通局执法所、国土资源所、工商所、派出所、电管所、村镇建设中心等部门重拳出击，铁腕拆违，集中开展“打违治乱”专项行动。
12月10日，住房和城乡建设部网站公示第五批中国传统村落名录，全国共2646个村落进入公示，河南省78个村落入选，灵宝市朱阳镇两岔河村入选。
1月27日晚，由灵宝市委、市人民政府主办，市委宣传部承办的2019年“东风潮起涌金城”春节文艺晚会在灵宝市市文化活动中心成功上演，为灵宝人民带来一场震撼心灵的视听盛宴。
为切实维护辖区社会治安环境稳定，深入推进“平安守护”专项行动，灵宝市公安局，黄河路派出所组织全体民警扎实开展集中清查统一行动。
春节即将来临，在外出人员返乡之际，灵宝市城关镇扎实安排、明确责任、统筹推进，全力做好乡土人才联络和回归工作。
1月26日，灵宝市朱阳镇召开2018年度述职评议会。该镇科级干部，各村党支部书记、村委会主任，镇直镇办各单位负责人，机关各部门负责人参加。
人才是科学发展第一资源,创新驱动本质上是人才驱动。近两年来，灵宝市围绕以创新驱动引领人才工作高质量发展，坚持把人才工作摆在优先发展的位置,在招才引智方面下苦功夫,实现了由招商引资向招才引智转变、由项目引领向人才引领转变。
人才是科学发展第一资源,创新驱动本质上是人才驱动。近两年来，灵宝市围绕以创新驱动引领人才工作高质量发展，坚持把人才工作摆在优先发展的位置,在招才引智方面下苦功夫,实现了由招商引资向招才引智转变、由项目引领向人才引领转变。
